総合人材サービス、派遣会社のManpowerGroup

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こんなことしています Vol.1

障がい者雇用の取り組みが紹介されました

マンパワーグループの子会社ジョブサポートパワー株式会社は、マンパワーグループにおける障がい者雇用をはじめとして、障がい者の方々の自立を支援するための中心的な役割を担った事業を展開しています。

そのジョブサポートパワーの取り組み・事例が、独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構のホームページに掲載されました。ここでは、在宅雇用企業事例として在宅勤務者の雇用状況や、実際に勤務されている在宅勤務者の声が掲載されています。

【独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構の掲載はこちら】
■障害者の在宅就業支援ホームページ(在宅就業の事例)
http://www.challenge.jeed.or.jp/exp/exp_web_2.html

■障害者雇用事例(事業概要や取り組みの紹介)
http://www.ref.jeed.or.jp/19/19376.html

平成22年6月1日現在、障害者雇用状況は民間企業で雇用障害者数34万2973.5人、実雇用率1.68%と、いずれも過去最高となっており、法定雇用率達成企業の割合は47.0%になりました。
一方で、平成22年の法定雇用率未達成企業は38,088社で、障害者を1人も雇用していない企業(0人雇用企業)が、未達成企業に占める割合は、63.9%となっています。(厚生労働省調べ)

マンパワーグループ及びジョブサポートパワーは、障がい者の方々を雇用しようとするクライアントにはコンサルティングサービスを通じ様々なサポートをいたします。また仕事を求める方々には希望や期待、安心をかなえるために就職、転職の支援を行っていきます。

平成23年度障害者雇用支援月間ポスター原画募集(絵画・写真)のお知らせ

障害者雇用月間ポスター

独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構では、障害者雇用への理解と関心を深めていただくため、毎年、障害のある方々から絵画と写真を募集し、その優秀作品をもとに障害者雇用支援月間のポスターを作成、掲示しています。

平成23年度も、障害者雇用支援月間のポスターの原画となる絵画と写真を障害のある方々(※写真はプロ以外であれば、障害の有無を問わずどなたでも応募可)から募集しています。

是非皆さんもご応募ください。
詳細はこちらまで
http://www.jeed.or.jp/activity/education/poster/h23_genga.html

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